Реализация проекта:"Суета вокруг зарплаты"

Материал из IrkutskWiki
(Различия между версиями)
Перейти к: навигация, поиск
(Автоматизация учёта труда и его оплаты)
(Участники проекта)
Строка 2: Строка 2:
 
''В этом разделе участники проекта должны зарегистрироваться''
 
''В этом разделе участники проекта должны зарегистрироваться''
 
*[[Участник:Зоя Калинкина|Зоя Калинкина]]
 
*[[Участник:Зоя Калинкина|Зоя Калинкина]]
 +
*[[Участник:Свинина Татьяна|Свинина Татьяна]]
  
 
== Важно ==
 
== Важно ==

Версия 09:19, 25 февраля 2010

Содержание

Участники проекта

В этом разделе участники проекта должны зарегистрироваться

Важно

В статье студентам предлагается ответить на вопросы с указанием источников информации и ссылок на информационные ресурсы

Вопросы:

Перечислите критерии выбора программ для автоматизации учёта заработной платы?

Что такое автоматизированные информационные системы (АИС)?

Дать обзор существующих АИС в области учета заработной платы, пользуясь средствами ИКТ.

Какое современное программное обеспечение по вашему мнению соответствуют критериям выбора программ для автоматизации учёта заработной платы и почему?

Вики-статьи по теме проекта

Критерии отбора "зарплатной" программы.

В условиях массового спроса на средства учета заработной платы важно обсудить критерии отбора программ.

1. Наличие связи с подсистемами корпоративной информационной системы

Это значит важно приобретать отдельные пакеты , которые имеют средства интеграции в единую

информационную структуру общей системы автоматизации (пример система 1С:ПРЕДПРИЯТИЕ1С:Предприятие]1cr.gif

2. Кадровая подсистема должна включать:
  • штатное рассписание с перечнем свободных вакансий;
  • оформление внутреннего и внешнего совместительства;
  • ведение табеля учета рабочего времени на базе стандартных учётных символов;
  • возможность работы в локальной сети;
  • защиту от несанкционированного доступа;
3.Возможность задавать в назанчении общую сумму договора подряда и автоматически фиксировать все произведенные выплаты.
4.Ведение табеля учета рабочего времени в условиях организации сетевого доступа

Заполнение табеля должно вестись на базе стандартных учетных символов Табель учета использования рабочего времени

Современная программа вполне способна на основании анализа этих сисмволов производить автоматичнский подсчёт дней, часов- ночных, вечрних, праздничных, больничных, отпускных и сверхурочных.

5.Возможность выбрать типовой график работы

На основании графиков вычисляются для каждой категории персонала фонд рабочего времени.

6. Стыковка с подсистемой подготовки первичных документов

Приходный кассовый ордер, рассходный кассовый ордер, приказ, договор подряда и др.

7. Наличие связи зарплатного модуля с модулем расчета с подотчётными лицами

Это позволит автоматически принимать во внимание задолженности и недоплаты, сведения о которых подсистема получает из введённых в подсистему авансовых расчётов.

7. Возможность быстрой разноски данных из свода заработной платы по бухгалтерским счетам

Такая функция станет реальной при наличии в программе развитого и в тоже время промстого языка описания типовых хозяйственных операций.--Зоя Калинкина 21:43, 13 февраля 2010 (IRKT)

Источник: статья Игоря Якобсона

Автоматизация учёта труда и его оплаты

В настоящее время множество компаний занимаются автоматизацией ведения бухгалтерского учета и в частности учета труда и его оплаты. Наиболее популярными являются следующие:

1. Фирма 1С. 1С: Зарплата и кадры 7.7; [ http://www.1C.ru]

2. Фирма 1С. 1С: Зарплата и Управление персоналом 8; [ http://www.1C.ru]

3. Корпорация «Парус», модуль Зарплата [ http://www.parus.ru]

4. Компания БЭСТ, модуль Персонал; [ http://www.bestnet.ru/programs/best-5 ]

5. ИНФИН Управление, программный модули, Зарплата [ http://www.infin.ru]

6. БухСофт: Предприятие [ http://www.buhsoft.ru]

7. Центр развития кадровой службы ОАЗИС. Отчеты 2009 2.03 [ http://www.oasis.ru]

8. Консультационный Центр “Модус” ИНФО-Бухгалтер [ http://www.modus.ru]

9. ИНОТЕК Зарплата ПРОФ [ http://www.inotec.ru]

10. Программа Налогоплательщик 2009[ http://fstud.ru/programmy/3515-nalogoplatelshhik-yul-418-crack.html]

1С:Зарплата и кадры