Реализация проекта:"Суета вокруг зарплаты"
(→Важно) |
(→Важно) |
||
Строка 35: | Строка 35: | ||
Кратко описать возможности программы по учёту труда и его оплаты. | Кратко описать возможности программы по учёту труда и его оплаты. | ||
− | Указать есть ли демо версия,презентация программы и дать ссылку на страницу? | + | Указать есть ли демо версия,презентация программы и дать ссылку на web-страницу? |
− | Можно ли использовать | + | Можно ли использовать автоматизированную систему разработчика для комплексной автоматизации предприятия? |
На какие предприятия рассчитана (малые, средние, крупные) программа? | На какие предприятия рассчитана (малые, средние, крупные) программа? |
Текущая версия на 15:38, 28 апреля 2010
Содержание |
[править] Участники проекта
В этом разделе участники проекта должны зарегистрироваться
[править] Важно
В статье студентам предлагается ответить на вопросы с указанием источников информации и ссылок на информационные ресурсы
Вопросы:
Перечислите критерии выбора программ для автоматизации учёта заработной платы?
Дать обзор существующих АИС в области учета заработной платы, пользуясь средствами ИКТ.
Кратко описать возможности программы по учёту труда и его оплаты.
Указать есть ли демо версия,презентация программы и дать ссылку на web-страницу?
Можно ли использовать автоматизированную систему разработчика для комплексной автоматизации предприятия?
На какие предприятия рассчитана (малые, средние, крупные) программа?
Какие инструменты предлагает СПС "КонсультантПлюс" для поиска правовой информации по учету труда и его оплаты?
Какое современное программное обеспечение по вашему мнению соответствуют критериям выбора программ для автоматизации учёта заработной платы и почему?
[править] Вики-статьи по теме проекта
[править] Критерии отбора "зарплатной" программы.
В условиях массового спроса на средства учета заработной платы важно обсудить критерии отбора программ.
Это значит важно приобретать отдельные пакеты , которые имеют средства интеграции в единую
информационную структуру общей системы автоматизации (пример система 1С:ПРЕДПРИЯТИЕ1С:Предприятие]- штатное расписание с перечнем свободных вакансий;
- оформление внутреннего и внешнего совместительства;
- ведение табеля учета рабочего времени на базе стандартных учётных символов;
- возможность работы в локальной сети;
- защиту от несанкционированного доступа;
Заполнение табеля должно вестись на базе стандартных учетных символов Табель учета использования рабочего времени
Современная программа вполне способна на основании анализа этих символов производить автоматический подсчёт дней, часов- ночных, вечерних, праздничных, больничных, отпускных и сверхурочных.
На основании графиков вычисляются для каждой категории персонала фонд рабочего времени.
Приходный кассовый ордер, расходный кассовый ордер, приказ, договор подряда и др.
Это позволит автоматически принимать во внимание задолженности и недоплаты, сведения о которых подсистема получает из введённых в подсистему авансовых расчётов.
Такая функция станет реальной при наличии в программе развитого и в тоже время простого языка описания типовых хозяйственных операций.
Источник: статья Игоря Якобсона
[править] Автоматизация учёта труда и его оплаты. Возможности систем.
В настоящее время множество компаний занимаются автоматизацией ведения бухгалтерского учета и
в частности учета труда и его оплаты. Наиболее популярными являются следующие:1. Фирма 1С. 1С: Зарплата и кадры 7.7; [ http://www.audito.ru/1c/1c7zdskr.html]
2. Фирма 1С. 1С: Зарплата и Управление персоналом 8; [ http://www.1C.ru]
3. Корпорация «Парус», модуль Зарплата [ http://www.parus.ru]
4. Компания БЭСТ, модуль Персонал; [ http://www.bestnet.ru/programs/best-5 ]
5. ИНФИН Управление, программный модули, Зарплата [ http://www.infin.ru]
6. БухСофт: Предприятие [ http://www.buhsoft.ru]
7. Центр развития кадровой службы ОАЗИС. Отчеты 2009 2.03 [ http://www.oasis.ru]
8. Консультационный Центр “Модус” ИНФО-Бухгалтер [ http://www.modus.ru]
9. ИНОТЕК Зарплата ПРОФ [ http://www.inotec.ru]
10. Программа Налогоплательщик 2009[ http://fstud.ru/programmy/3515-nalogoplatelshhik-yul-418-crack.html]
1С:Зарплата и управление персоналом 8
Корпорация «Парус», модуль Зарплата
Компания БЭСТ, модуль Персонал
ИНФИН Управление, модуль Зарплата
Центр развития кадровой службы ОАЗИС
Программа Налогоплательщик 2009
[править] СПС"КонсультантПлюс" - помощник бухгалтера по учёту труда и заработной платы.
--Пистюрина Алёна 11:55, 16 марта 2010 (IRKT)
--Алла Копылова 10:11, 17 марта 2010 (IRKT)
--Буинова Маргарита 08:42, 17 марта 2010 (IRKT)
--Осипчук Ольга 11:57, 16 марта 2010 (IRKT)
--Елена Рыбакова 11:54, 16 марта 2010 (IRKT)
--Свинина Татьяна 08:40, 17 марта 2010 (IRKT)